یکشنبه, ۹ شهریور , ۱۴۰۴
اهمیت دلسوزی در اخلاق حرفه‌ای – علیرضا محمودی فرد ۲۴ اسفند ۱۴۰۳

اهمیت دلسوزی در اخلاق حرفه‌ای – علیرضا محمودی فرد

دلسوزی به‌عنوان یکی از اصلی‌ترین مؤلفه‌های اخلاق حرفه‌ای، نقش بسزایی در شکل‌گیری رفتارهای مثبت و پایدار در محیط‌های شغلی ایفا می‌کند. این مفهوم به معنای درک و توجه به احساسات، نیازها و رفاه دیگران است و می‌تواند به ترویج یک فرهنگ اخلاقی در سازمان‌ها کمک کند.

الگوی بیر و همکاران (Beer et al., 1984) در مدیریت منابع انسانی – علیرضا محمودی فرد ۰۶ آبان ۱۴۰۳

الگوی بیر و همکاران (Beer et al., 1984) در مدیریت منابع انسانی – علیرضا محمودی فرد

طبق گزارش پایگاه خبری تحلیلی کلام قلم، الگوهای متفاوتی از مدیریت منابع انسانی ارائه شده است که به‌کارگیری آن‌ها می‌تواند تاثیر شایانی در مدیریت منابع انسانی سازمان داشته باشد و یکی از این الگوها، الگوی بیر و همکاران است. تنظیم: علیرضا محمودی فرد